平面综合大专班：零基础到职业设计师的系统培养方案
课程定位：为零基础学员搭建职业设计成长通道
无论是想转行进入设计行业的职场新人，还是对设计感兴趣但无基础的爱好者，平面综合大专班都提供了从技能入门到实战的完整培养路径。区别于单一技能培训，课程整合平面设计、室内设计、办公软件三大领域，既覆盖Photoshop、3DS MAX等主流工具操作，也包含设计原则、色彩搭配等理论知识，更通过大量项目实践帮助学员积累作品集，配合指导服务，真正实现"学习-实践-"闭环。
核心模块一：平面设计全流程技能培养
1. 设计工具实操：掌握四大核心软件
课程首先聚焦平面设计必备工具，包括Photoshop（图像编辑与修图）、CorelDRAW（矢量图形设计）、Illustrator（插画与品牌设计）、Indesign（排版与印刷品制作）。每款软件均设置案例教学，例如通过婚纱照片调色练习Photoshop图层与滤镜操作，通过企业LOGO设计掌握Illustrator路径编辑技巧，确保学员能快速上手并灵活运用。
2. 设计理论体系：从原则到创意的深度理解
理论课程打破"填鸭式"教学，围绕实际需求展开：平面广告设计原则会结合经典案例分析视觉焦点的把控；设计流程教学通过模拟真实项目，让学员体验从需求沟通到终稿交付的完整环节；创意表现部分则通过头脑风暴训练，培养学员将抽象需求转化为视觉语言的能力。特别增加喷绘写真工艺、印刷工艺等落地知识，避免"纸上谈兵"。
3. 项目实践：10+类商业设计全接触
实践环节设置12类常见商业设计项目，从基础的名片、海报设计，到进阶的企业VI系统、宣传样册制作，每个项目均要求学员独立完成从创意提案到成品输出的全流程。例如在企业LOGO设计中，需完成市场调研、风格定位、多方案比选；在书籍装帧设计中，需协调封面设计、内页排版与印刷工艺适配，真正让理论知识转化为可落地的设计能力。
4. 专项延伸：婚纱摄影设计强化
针对婚纱摄影行业需求，单独设置照片调色、处理与设计模块。学员将学习人像精修技巧（如皮肤优化、光线调整）、场景合成方法（如背景替换与氛围渲染），以及婚礼相册、海报的定制化设计，掌握婚纱摄影机构最需要的实战技能。
核心模块二：室内设计技能与行业对接
1. 室内设计工具：从制图到渲染的全链工具
课程涵盖AutoCAD（精准制图）、3DS MAX（模型搭建）、V-Ray（真实渲染）、Photoshop（后期修饰）四大工具。例如在AutoCAD教学中，学员需完成原始结构图、墙体拆改图等10类平面图绘制；在3DS MAX中，通过客厅、卧室等空间建模，掌握家具比例、材质参数设置；V-Ray渲染则重点训练灯光布局与材质表现，确保效果图接近真实空间效果。
2. 室内设计理论：从技术到美学的全面覆盖
理论课程不仅包含室内设计识图、装修流程、人体工程学等技术要点，更深入解析色彩与构图、设计风格（简约/中式/欧式等）、水电符号含义等实用知识。例如在建筑材料教学中，会对比不同地板（瓷砖/木地板/大理石）的适用场景与施工工艺；在预算报价环节，通过真实案例拆解人工、材料、损耗等费用构成，帮助学员理解行业运作逻辑。
3. 室内实践：15+类空间效果图实战
实践部分设置从量房到效果图输出的完整流程训练。学员需模拟设计师角色，完成现场量房记录、CAD平面图绘制、3DS MAX建模、V-Ray渲染及Photoshop后期修饰。具体项目包括玄关、客厅、厨房等12类住宅空间，以及办公室、展厅等工装空间，同时覆盖简约、中式、欧式等主流风格，确保学员能应对不同客户需求。
4. 岗前强化：聚焦行业核心需求
课程最后设置装饰装修、展览展示、效果图三大领域强化训练。装饰装修方向重点提升施工对接、材料选配能力；展览展示方向侧重空间规划与视觉传达；效果图强化则针对设计公司需求，训练快速出图与效果优化技巧，帮助学员缩短职场适应期。
核心模块三：办公技能与色彩搭配的增值赋能
1. OFFICE办公：提升职场基础竞争力
考虑到设计岗位普遍需要文档整理、数据汇报等办公能力，课程特别设置WORD（文字排版、图文混排）、EXCEL（函数计算、数据可视化）、PPT（幻灯片设计）专项教学。例如在EXCEL中，学员将学习用函数制作工资报表，用图表进行数据统计分析；在PPT中，掌握设计思维与演示逻辑的结合，让工作汇报更专业。
2. 色彩搭配：提升设计作品专业度的关键
色彩课程从基础到应用分层教学：首先解析色彩三元素（色相/饱和度/明度）的视觉影响，通过相近色、对比色搭配练习掌握基础规律；接着学习科学混色方法与色彩体系（如Pantone色卡应用），理解色彩在室内、包装、广告等场景的商业价值；最终通过视觉营销案例，培养学员根据品牌定位、用户心理选择色彩方案的能力，让设计作品更具市场竞争力。
教学保障：从学习到的全程护航
课程由具备5年以上行业经验的导师团队授课，采用"理论讲解+案例示范+学员实操+导师点评"四步教学法，确保每个环节掌握到位。针对学习难点，提供课后答疑与作业批改服务；针对需求，设置简历优化、面试技巧培训，并对接合作企业提供实习机会。数据显示，往届学员方向覆盖广告公司、装修设计机构、电商企业等，平均薪资较学习前提升60%以上。
